Novedades
Una a una o por archivo
Cargas masivas con validación previa. El error se ve antes de liquidar, no después de pagar.
El liquidador absorbe la complejidad que hoy resuelves en hojas de cálculo aparte. Tú revisas; el ecosistema calcula, valida y avisa.
Norbey Montoya, Coordinador TI de GIGHA SAS
Convenciones colectivas, embargos, préstamos, retroactivos, incapacidades que cruzan periodos. Cada uno tiene su regla y su fecha.
Novedades
Cargas masivas con validación previa. El error se ve antes de liquidar, no después de pagar.
Seguridad social
Aportes calculados y conciliados con el operador que ya usas. Cargas, procesas y exportas sin salir de la pantalla.
Conceptos
Cada concepto con su vigencia, su tope y su orden de aplicación legal.
Prestaciones
Primas, cesantías, intereses y liquidación definitiva con su soporte por trabajador.
Pago
Archivo por banco e interfaz contable lista para tu ERP.
Ley 1393, retención en la fuente, UGPP, nómina electrónica. La actualización normativa llega al producto, no a tu lista de pendientes.
Cumplimiento
Se genera, se envía y vuelve con acuse por documento. Sin portal aparte.
Trazabilidad
Log de auditoría por usuario con el parámetro que se aplicó. Si alguien pregunta seis meses después, la respuesta está ahí.
No son extras que se cobran aparte: vienen con el producto, en las dos modalidades de despliegue.
Personaliza el software con tus colores corporativos y tu logo. Para tu gente sigue siendo tu ecosistema, no el de un proveedor.
Liquidamos sin importar la cantidad de empleados: desde 1 hasta 2.000, 5.000, 8.000 o más. El volumen deja de ser el límite.
Muchas empresas y muchas nóminas, cada una con sus propios parámetros, bajo una sola autenticación.
Tú eliges. El producto es el mismo.
De 1 a 999 empleados
Nosotros operamos la infraestructura y las actualizaciones, con 99,9 % de disponibilidad. Tú entras y liquidas.
Más de 1.000 empleados
Corre en tu propia red, con procesamiento multihilo y API abierta. Los datos no salen de tu infraestructura.
Bancos, operadores PILA, ERPs y plataformas de terceros. Si falta alguno, la API está abierta y se conecta a la medida.
+5.500
Volumen real corriendo hoy en Colombia, repartido entre más de veinte clientes de sectores distintos.
No es una proyección: es el tiempo que mide GIGHA SAS desde que pasó a la nueva versión.
“El cambio a la nueva versión de DOISOL nos ha traído muchas mejoras a nuestro proceso: pasamos de liquidar una nómina de 400 personas de 25 minutos a un minuto y medio.”
Norbey Montoya
Coordinador TI · GIGHA SAS








Lo que más nos preguntan antes de una demostración. Si la tuya no está aquí, escríbenos y te respondemos con un caso parecido al tuyo.
Desde uno. La modalidad Cloud cubre de 1 a 999 empleados y On-Premise de 1.000 en adelante, pero el liquidador es el mismo: procesamos 2.000, 5.000, 8.000 o más sin cambiar de producto.
Sí. La liquidación se hace según el pacto o la convención que aplique a cada grupo, conviviendo con el régimen general en la misma nómina y en el mismo cierre. No es un ajuste manual por fuera del ecosistema.
Sí. La gestión es multicompañía: administras varias razones sociales bajo una única autenticación, y cada empresa y cada nómina conserva sus propios parámetros.
Está automatizado para seguridad social, ausencias y vacaciones. También hay calendarios de 360 y 365 días, y liquidaciones quincenales, mensuales o por periodos especiales.
Sí, en marca blanca: el software lleva tus colores corporativos y tu logo. Para tus empleados, el ecosistema es tuyo.
Valida la normatividad, detecta anomalías en los cálculos y responde consultas expertas sobre la norma colombiana. Te avisa de la inconsistencia antes del cierre, no después de la multa.
Sí. El portal de autogestión les permite descargar certificados y gestionar sus novedades, con notificaciones multicanal. Eso descarga a tu área de nómina de las solicitudes repetidas.
Un log de eventos por usuario: quién hizo cada cálculo, cuándo y con qué parámetros. La contabilización es automatizada y la nómina electrónica queda con su acuse por documento.
Elige una de las tres
Retos de transformación para el procesamiento de nómina con IA Pasos prácticos para la validación de tu nómina con IA Retos de transformación digital frente a la IA
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